photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Vos missions seront réparties dans les 4 catégories suivantes : - Mettre en œuvre la politique de prévention des expulsions locatives dans le département o Vous rédigerez les courriers et notifications à destination des ménages concernés o Vous suivrez les procédures d'expulsion via les systèmes d'information de l'État o Vous appuierez le cadre B lors des commissions de coordination des actions de prévention des expulsions locatives (CCAPEX) - Instruire les demandes de logement social relevant du contingent préfectoral o Vous analyserez et instruirez les dossiers de demande relevant du contingent préfectoral o Vous assurerez le suivi des attributions en partenariat avec le bailleur social du département - Assurer le secrétariat de la commission départementale de conciliation (CDC) o Vous participerez à l'organisation des séances de la commission o Vous préparerez les dossiers et les courriers de la commission - Appuyer l'adjoint du pôle dans ses missions quotidiennes o Vous assurerez un soutien organisationnel (gestion de la boîte fonctionnelle, suivi des courriels et des dossiers en cours) o Vous participerez à la préparation et au suivi des réunions (rédaction de notes,[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

MISSION PRINCIPALE L'animateur a pour mission de développer et d'animer les activités destinées aux adolescents au sein de deux Accueils Jeunes : - CLIC Café Bel Air, porté par la Maison des Quartiers ; - CLIC Café Center, porté par le service jeunesse. Il joue un rôle de passerelle entre ces deux espaces afin de favoriser la mobilité des jeunes, encourager la mixité des publics et assurer une continuité dans les actions proposées. L'animateur participe activement à la conception, l'organisation et la mise en œuvre des projets éducatifs menés auprès de cette tranche d'âge. Il intervient à différentes étapes du processus pédagogique (mobilisation, accompagnement, suivi), tout en veillant au respect de la réglementation applicable aux ACM (Accueils Collectifs de Mineurs). Il est également chargé de concevoir et d'animer des activités variées et adaptées : actions ludiques, artistiques, manuelles, éducatives ou collectives, favorisant l'expression, la participation et l'épanouissement des jeunes. DÉTAIL DES MISSIONS - Participation à l'élaboration des projets pédagogiques et des bilans dédiés ; - Analyser les besoins et les caractéristiques des pu-blics accueillis / accueil[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

L'Association ATHENES - Thionville - cherche un(e) travailleur(euse) social(e) pour son service ACCOMPAGNEMENT DEMANDEURS D'ASILE FORMATION : - Educateur(trice) spécialisé(e) - Moniteur(trice)- éducateur(trice) - Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale MISSIONS : Travail en équipe. Vous êtes chargé(e) de l'accueil et de l'accompagnement de familles en demande et/ou issues de la demande d'asile, hébergées en hôtel -par le 115 sur le territoire de la Communauté d'Agglomération THIONVILLE FENSCH. Cette prise en charge globale comprend, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la cheffe de service, du Directeur et de la Directrice adjointe : - l'accompagnement individuel dans la recherche d'une orientation de sortie (suivi de la demande d'asile, droits communs, justice, santé, budget, logement) - l'accompagnement dans la vie quotidienne - la mise en place du projet personnalisé individuel - la gestion quotidienne des entrées et des sorties du dispositif - le bilan écrit d'activité - les liens avec les partenaires autour de la situation et dans le cadre d'actions collectives - les liens permanents avec le 115 - visites et permanences en[...]

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Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Wasquehal, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM) "Activ R'éveil" est un lieu de socialisation et d'activités pour adultes cérébrolésés (Traumatisme crânien, AVC...). Notre mission est de favoriser leur sociabilisation et leur épanouissement au travers d'une vie associative dynamique. Vos Missions Principales: Sous la responsabilité du Directeur-Coordonnateur social, vous intervenez sur deux axes majeurs : 1. Animation et Coordination du GEM : Organiser et développer les activités éducatives, culturelles et de loisirs. Assurer l'encadrement des groupes et la mise en œuvre du projet d'activité de chaque adhérent. Animer les événementiels (karaoké, brocantes, marchés de Noël, etc.) et le journal mensuel. Développer les partenariats locaux et assurer la promotion de la structure. Accueillir et accompagner les nouveaux membres, stagiaires et bénévoles. 2. Direction et Ingénierie des Séjours : Organiser et diriger 2 à 3 séjours de vacances par an. Gérer la logistique, le budget, la sécurité et l'encadrement sur le terrain. Profil Recherché Savoir-faire (Technique) : Diplômes : Diplôme de l'animation ou du social (BPJEPS, DEJEPS...). Expertise : Pédagogie adaptée au handicap[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Enseignement - Formation

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

L'association Itiner'Air est une association engagée dans l'accompagnement social et l'insertion des publics en situation de précarité. À travers ses actions, l'association œuvre pour l'accès aux droits, au logement et à l'autonomie des personnes accompagnées sur le territoire de Beauvais et du département de l'Oise. Dans le cadre du développement et de la structuration de son service logement, Itiner'Air recrute un(e) Coordinateur(trice) du service logement. Sous l'autorité de la direction, vous assurez la coordination, l'animation et le pilotage des actions liées au logement (Auto-réhabilitation, informations sur les éco gestes, le tri sélectif, la médiation locataires/bailleurs/entreprises de travaux...). Missions principales - Coordonner et organiser l'activité du service logement - Etablir les devis, chiffrages des travaux de peinture, de petites réparations. - Animer l'équipe (encadrants technico pédagogiques, intervenants, stagiaires, bénévoles le cas échéant) - Assurer le suivi des situations individuelles des personnes accompagnées - Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs du logement et de l'insertion (bailleurs sociaux,, collectivités, associations,[...]

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Comptable unique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Argentan, 61, Orne, Normandie

En tant que Comptable Unique, vous êtes en charge de l'enregistrement et du contrôle des opérations financières courantes, tout en élaborant les déclarations fiscales et sociales dans le respect des échéances. Vous participez à la clôture des comptes et à l'établissement des états financiers, en vérifiant la cohérence des comptes et en identifiant les anomalies ou écarts éventuels. Vous constituez et mettez à disposition les dossiers comptables nécessaires aux audits externes. À ce titre, vous assurez une collaboration transversale avec les différents services de l'entreprise afin de garantir l'exactitude des informations comptables. Vous êtes en interface directe avec un Expert-Comptable externe pour l'élaboration du bilan et la liasse fiscale. Enfin, vous veillez à l'application des règles comptables et à la conformité réglementaire.

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Conseiller / Conseillère en développement local

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aigle, 61, Orne, Normandie

Vous êtes en reconversion professionnelle et/ou à la recherche d'une formation certifiante dans le domaine du conseil et du commerce ? Rejoignez l'un de nos bureaux de proximité ! En tant qu'Expert Conseil au sein de notre organisation, vous jouerez un rôle clé dans la construction et le développement des relations avec nos clients. En étroite collaboration avec l'Associé et le Responsable de l'animation commerciale FITECO, vous aurez pour mission de comprendre le fonctionnement d'une entreprise dans sa globalité, d'analyser les leviers de performance et de construire une relation de confiance solide. Le diplôme à l'issue de la formation : Vous serez formé(e) et accompagné(e) grâce à un parcours professionnalisant de 12 mois alternant théorie & pratique devant débuter au mois de mars 2026 par une période de formation de deux mois suivie d'un rythme d'alternance de 2 jours d'école FITECO (distanciel) et 3 jours en entreprise sur l'un de nos sites. Vous obtiendrez à l'issue du cursus le titre de Responsable du développement des activités, titre certifié de niveau 6, codes NSF310 et 312n, enregistré au RNCP le 25-06-2025 délivré par FORMATIVES et reconnu par l'Etat - RNCP[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le centre social Ferme Beaurepaire de Boulogne sur Mer dans le Pas de Calais recrute pour les futurs vacances scolaires de Février, un.e animateur/rice du centre de loisirs sans hébergement. Vous assurez l'accueil et l'animation de groupes d'enfants de 6 à 14 ans. Vous participez aux différents temps de travail (préparations, animations, bilans) organisés par l'accueil . Vous mettez en œuvre le projet pédagogique de la structure. Diplôme BAFA COMPLET OU EQUIVALENT staps, Master MEEF, cap petite enfance, Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à envoyer votre candidature par mail, contact@fermebeaurepaire.com

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le service tutélaire LA VIE ACTIVE recherche pour la délégation de Béthune un mandataire judiciaire de protection des majeurs (H/F), pour un CDD à temps complet dans le cadre d'un remplacement. Sous la responsabilité du Chef de Service, vos missions consisteront principalement à : Assurer dans le respect du projet de service et des valeurs associatives la mise en œuvre des mesures de protection juridique. Assurer en responsabilité le suivi administratif, juridique, budgétaire et financier en lien avec les services supports (Agent tutélaire, Service juridique, Comptabilité personne protégée) sous l'autorité du Chef de service. Coordonner les actions nécessaires au bien-être des personnes protégées (relations partenariales, respect des familles). Savoir planifier son activité. Etablir les comptes rendus annuels de gestion, inventaires de patrimoine, rapports et bilans sociaux dans le respect des délais et des dispositions légales. Connaissance de la loi du 2 janvier 2002 réformant l'organisation des établissements médico-sociaux et du 5 mars 2007 sur la protection des majeurs. Démontrer des capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse Rémunération et reprise d'ancienneté[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Et si vous (ré)inventiez votre avenir professionnel ? Devenez Encadrant technique d'insertion (h/f) grâce à une formation en alternance à l'Afpa de Colmar ! Apprenez un métier porteur et qualifiez-vous en travaillant ! Prochaine entrée en formation : 26 mai 2026. Missions : Assure l'encadrement et l'accompagnement socio-professionnel de salariés en insertion dans la structure d'insertion produisant des biens ou services. Atteindre les objectifs de production en prenant en compte les objectifs de formation et d'insertion des salariés. Sous la responsabilité du responsable ou du coordinateur de la structure d'insertion, il organise et gère tout ou partie d'une activité de production dans le respect de la démarche de développement durable de la structure. Définir les conditions de réalisation d'un bien ou d'un service, à en préparer et planifier la mise en œuvre et à en suivre la réalisation afin de garantir une prestation conforme aux exigences qualitatives et quantitatives. Répartir le travail en tenant compte des compétences et des besoins et encadre l'équipe de salariés en insertion en prenant en compte leurs spécificités, notamment d'éventuelles situations de[...]

photo Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Assurances

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. Plusieurs postes à pourvoir A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: - Préparation retraite - Succession - Protection de la famille - Fiscalité - Enrichissement personnel - Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : - Développer un portefeuille de clients patrimoniaux - Analyser les besoins des clients - Dresser un bilan patrimonial -[...]

photo Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Assurances

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. Plusieurs postes à pourvoir A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: - Préparation retraite - Succession - Protection de la famille - Fiscalité - Enrichissement personnel - Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : - Développer un portefeuille de clients patrimoniaux - Analyser les besoins des clients - Dresser un bilan patrimonial -[...]

photo Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Assurances

Héricourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. Plusieurs postes à pourvoir A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: - Préparation retraite - Succession - Protection de la famille - Fiscalité - Enrichissement personnel - Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : - Développer un portefeuille de clients patrimoniaux - Analyser les besoins des clients - Dresser un bilan patrimonial - Préconiser[...]

photo Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Assurances

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. Plusieurs postes à pourvoir A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: - Préparation retraite - Succession - Protection de la famille - Fiscalité - Enrichissement personnel - Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : - Développer un portefeuille de clients patrimoniaux - Analyser les besoins des clients - Dresser un bilan patrimonial -[...]

photo Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Assurances

Arc-lès-Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. Plusieurs postes à pourvoir A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: - Préparation retraite - Succession - Protection de la famille - Fiscalité - Enrichissement personnel - Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : - Développer un portefeuille de clients patrimoniaux - Analyser les besoins des clients - Dresser un bilan patrimonial -[...]

photo Chef / Cheffe de projet Web

Chef / Cheffe de projet Web

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Courchevel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Courchevel Tourisme recrute un-e Chargé-e de Brand Content & Webmaster pour renforcer son département Communication. Au cœur de l'une des stations les plus emblématiques des Alpes, vous intégrerez une équipe engagée, exigeante et bienveillante, dans un cadre de travail exceptionnel. Votre mission principale consistera à contribuer au déploiement de la stratégie de positionnement de Courchevel, en valorisant ses atouts à travers des contenus performants et une expérience digitale optimale. Missions principales : Gestion du site internet et de l'application Suivi, mise à jour et évolution du site vitrine et de l'application mobile en lien avec l'agence web Participation aux comités de pilotage et réunions d'avancement Accompagnement technique des collaborateurs et des professionnels sur les outils internes (APIDAE, Lumiplan) Validation des livrables avec la direction communication selon le cahier des charges Recettage, contrôles post-mise en production et mise en valeur de la page d'accueil et des pages stratégiques Valorisation des offres commerciales Collaboration avec le service commercial pour la mise en avant des offres et packages Gestion technique de la centrale[...]

photo Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Courchevel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement et de la valorisation de l'offre touristique de Courchevel, Courchevel Tourisme recrute un(e) Chargé(e) de projet Animation /Événementiel. Vous intégrerez l'équipe animation et participerez activement à la conception, l'organisation et le suivi des événements et animations de la destination, en lien avec de nombreux partenaires locaux et prestataires. Missions principales Organisation et coordination événementielle - Participer à l'organisation des opérations événementielles et animations de la station - Contribuer à la préparation, à la mise en œuvre et au bon déroulement des événements - Assurer la logistique des événements en collaboration avec les équipes internes, les partenaires institutionnels et les prestataires externes - Être présent(e) sur le terrain lors des événements (disponibilité en soirée et week-ends selon la programmation) Gestion administrative et suivi des projets - Assurer le suivi administratif des animations et événements - Rédiger les contenus liés aux animations et événements (site internet, supports de communication, documents internes) - Effectuer la veille et le sourcing de prestataires - Suivre les devis, contrats,[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Dispositif Reliances 74 recherche pour son service d'AEMO (Action Educative en Milieu Ouvert) à Annemasse un-e Travailleur-se social (ES/ EJE/ ASS/ CESF). Sous la responsabilité d'un chef de service, le service d'AEMO du Genevois est constitué d'une équipe pluridisciplinaire. (Travailleurs sociaux et Psychologues). L'intervenant-e socio-éducatif-ve a pour mission de : - Créer un lien sécurisant avec l'enfant et la famille ; - Evaluer en continu la capacité de l'environnement à répondre aux besoins de l'enfant ; - Proposer aux familles des actions visant à remédier aux difficultés rencontrées ; - Réactiver ou faire émerger les compétences de la famille. Pour cela, elle-il devra : - Sous l'autorité du chef de service, concevoir et mettre en œuvre le projet personnalisé (projet réaliste, mesurable, visant une amélioration de la situation) des situations dont elle-il est référent-e (entre 18 et 20 situations par professionnel-le en fonction du mandat du-de la juge) ; - Conduire des entretiens individuels ou familiaux ; - S'inscrire dans une équipe pluri-professionnelle et participer à l'analyse collective des situations ; - Connaître le réseau partenarial et les dispositifs[...]

photo Adjoint / Adjointe à la DAF

Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi Administrations - Institutions

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville d'Annemasse recherche pour sa Direction Administration et Finances du pôle Aménagement durable et cadre de vie : Un assistant référent des Directions Patrimoine Bâti et Transition Ecologique (H/F) - recrutement par voie contractuelle - Elle est composée de 7 agents dont 2 agents dans la Cellule Accueil/centralisation chargés de l'accueil, de tâches de secrétariat, de l'enregistrement et du suivi des demandes d'interventions techniques, de la gestion du pool autos/vélos, ainsi que de 5 agents dans la Cellule Assistants chargés de l'assistance administrative et comptable aux services opérationnels. Sous l'autorité de la Directrice Administration et Finances et au sein de la Cellule Assistants, l'assistant est référent des Directions Patrimoine Bâti et Transition Écologique, avec une capacité de polyvalence sur les autres services opérationnels en cas d'absence ou en renfort. Vous serez chargé : 1 - Gestion budgétaire courante du service (70%) : - Saisie et suivi des bons de commande / engagements, relations fournisseurs - Traitement des factures y compris factures marchés publics, relations fournisseurs - Établissement des listes de virements de crédits, rattachements,[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Qui sommes-nous ? Le réseau de la formation professionnelle de l'académie de Paris : Paris Formations & Compétences (bilans de compétences, VAE, formations par apprentissage, formation continue, ingénierie de formation) accompagne tous les publics tout au long de la vie. Nos missions : garantir l'insertion et la réussite professionnelle à tous nos bénéficiaires. Vos missions Rattaché(e) au département du DAVA, vous serez un acteur clé du déploiement et du suivi liée à la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE), dans le cadre d'un remplacement de 3 mois renouvelable. À ce titre, vous contribuerez à la continuité du suivi qualité des parcours VAE, à l'accompagnement des acteurs concernés et au respect des exigences réglementaires et des référentiels en vigueur. Gestion administrative et financière de la VAE : Constituer les dossiers financiers VAE des candidats et des entreprises (chéquiers VAE, conventions individuelles et entreprises, CPF, OPCO). Assurer le suivi administratif et financier des conventionnements (accompagnement et frais de certification). Contrôler les émargements avant facturation. Émettre, suivre et relancer les factures liées à la VAE. Utiliser[...]

photo Chargé / Chargée de recherche en recrutement

Chargé / Chargée de recherche en recrutement

Emploi

Montville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Expérience dans le recrutement obligatoire pour ce poste Temps partiel : 70 % : Lundi matin et Mercredi toute la journée non travaillés. Missions principales administratives : Suivi et mise en place des immersions professionnelles (immersion facilitée) et demandes de stages Classement et archivage Mise en ligne des annonces d'auxiliaires de vie, aides ménager(e)s Vérification des candidatures dans les logiciels Appels aux candidats et suivi des candidatures (auxiliaires de vie, aides ménager(e)s) Transmettre les candidatures aux associations Relance des candidatures en attente Sourcing sur les différents jobboards Enregistrement des candidatures externes Communication via les réseaux sociaux, Facebook, LinkedIn, en collaboration avec la chargée de communication Point mensuel avec le service communication Relancer les associations pour les stages et vérifier la conformité des plannings Mettre à jour le tableau des entrées/sorties Faire un retour des candidatures auprès des partenaires Faire un point régulier avec les Maisons des Services ADMR sur les candidatures reçues en local et les enregistrer Assister les référent(s) du service recrutement : Accueil téléphonique[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

- Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations - Coordination des programmes / des projets / des activités - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité - Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités - Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité - Horaires variables, Travail week-end et jours fériés / en internat

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. Le service d'investigation éducatif de l'AYLF recrute un personnel éducatif pour effectuer les Mesures Judiciaires d'Investigation Éducatif. Il s'agit d'un poste à temps partiel (80%) en contrat à durée déterminée, à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement (jusqu'au retour du salarié). Vous interviendrez au cœur d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé de chaque jeune. Vos missions s'articulent autour de : - L'accompagnement et la protection, dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, des jeunes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'intégration, d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. - La co-construction et le suivi du projet éducatif personnalisé, en lien avec la famille, le juge et les partenaires sociaux. - La rédaction d'écrits professionnels : bilans, notes de synthèse,[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Carpentras, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le GRETA CFA recherche un(e) Chargé / Chargée de relations entreprises pour la Filière Bâtiment/Sécurité (Sites Carpentras / Isle sur la Sorgue) Une expérience de commercial(e) dans le BTP est souhaitée Promouvoir l'offre du GRETA-CFA - Participe aux forums, salons et journées portes ouvertes des établissements - Participe à la promotion du GRETA-CFA et véhicule l'image du Réseau - Participe à la communication externe : participe à l'organisation des manifestations et en assure l'animation si nécessaire Mener des actions commerciales en entreprise - Prospecte et fidélise les clients sur l'ensemble du secteur ; - Met en oeuvre la campagne de contrats d'alternance : Relations avec les candidats (constitue le vivier, sélectionne les profils, les accompagne et les coache), Relations avec les entreprises et les OPCO (gère le fichier partenaires, écoute de leurs besoins et les conseille), Gère la mise en relation candidats/entreprise, Apporte un appui aux entreprises sur les aspects administratifs de mise en place des contrats, Participe aux bilans pédagogiques Participe aux visites des alternants en entreprise. Sécuriser[...]

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Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de son développement, la Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) recrute un(e) Chargé(e) de mission pour accompagner la mise en œuvre opérationnelle de son projet de santé sur le territoire. Vous interviendrez en appui de la coordonnatrice de la CPTS et sous la responsabilité du Président de l'association. Votre rôle sera centré sur le déploiement des actions de terrain, le suivi des projets et l'animation territoriale, en lien étroit avec les professionnels de santé et les partenaires locaux. Missions principales : - Mise en œuvre du projet de santé - Participer au déploiement des actions prévues dans le projet de santé - Organiser des actions de prévention (ateliers, campagnes, dépistages) - Contribuer aux dispositifs liés aux soins non programmés, à l'accès au médecin traitant et aux parcours patients Appui à la coordination des professionnels - Favoriser la communication et la collaboration entre professionnels de santé - Mobiliser et impliquer les acteurs du territoire - Animer et accompagner des groupes de travail Suivi opérationnel et administratif des projets - Mettre à jour les outils de suivi des actions - Collecter les données[...]

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Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Assurances

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: - Préparation retraite - Succession - Protection de la famille - Fiscalité - Enrichissement personnel - Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : - Développer un portefeuille de clients patrimoniaux - Analyser les besoins des clients - Dresser un bilan patrimonial - Préconiser des solutions adaptées -[...]

photo Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Assurances

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: - Préparation retraite - Succession - Protection de la famille - Fiscalité - Enrichissement personnel - Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : - Développer un portefeuille de clients patrimoniaux - Analyser les besoins des clients - Dresser un bilan patrimonial - Préconiser des solutions adaptées -[...]

photo Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Assurances

Delle, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. Plusieurs postes à pourvoir A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: - Préparation retraite - Succession - Protection de la famille - Fiscalité - Enrichissement personnel - Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : - Développer un portefeuille de clients patrimoniaux - Analyser les besoins des clients - Dresser un bilan patrimonial -[...]

photo Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Conseiller patrimonial / Conseillère patrimoniale

Emploi Assurances

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. Plusieurs postes à pourvoir A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: - Préparation retraite - Succession - Protection de la famille - Fiscalité - Enrichissement personnel - Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : - Développer un portefeuille de clients patrimoniaux - Analyser les besoins des clients - Dresser un bilan patrimonial -[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

- Concevoir la planification des cours en direct avec les enseignants/intervenants, les emplois du temps, les réservations de salles et coordonner toutes les modifications ponctuelles nécessaires - Assurer l'organisation des amphithéâtres d'information, des campagnes d'évaluation et des élections des délégués - Préparer et organiser les rentrées scolaires, participer aux accueils, s'assurer de l'inscription pédagogiques des apprenants dans le SI étudiants - Assurer l'organisation matérielle des examens, en présentiel et en distanciel (en lien avec la cellule pédagogique de l'école), veiller à l'archivage des documents pédagogiques (sujets d'examens, études de cas, .) - Veiller à l'application du règlement de scolarité, en particulier à la gestion des absences, et à l'application des nouvelles règles dans la gestion de la scolarité - Assurer la mise à jour des informations pédagogiques dans le SI - Établir les convocations d'apprenants, les attestations, les relevés de notes, . - Assurer la préparation des jurys des études dans les délais impartis (saisie des notes, tableaux de synthèse, bilans individuels) et assurer le suivi des décisions - Assurer le suivi et l'accompagnement[...]

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Pavillons-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Employeur : Association Pavillonnaise pour la Jeunesse et la Culture L'Association Pavillonnaise pour la Jeunesse et la Culture (APJC) est une association d'éducation populaire régie par les dispositions de la loi du 1er juillet 1901 et son décret d'application du 16 août 1901. L'objet de l'association se décline en trois grands champs d'action, qui s'adressent à toutes et tous : action sociale ; jeunesse et citoyenneté ; loisirs et culture. Pour plus d'informations : www.apjc.org Lieu : APJC, 23 allée Étienne Dolet, 93320 Les Pavillons-sous-Bois (93) Missions : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur, sous la coordination du Référent Loisirs, Culture, Jeunesse, et en relation avec les Référentes Accueil & bénévoles et Action sociale & familles : - Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes (11-17 ans et 18-25 ans) afin de créer un climat propice à la prise d'initiatives ; - Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les habitant(e)s, notamment des Quartiers Prioritaires de la Ville, afin de créer un climat propice à la participation et à la prise d'initiatives ; - Accompagner les jeunes et les habitant(e)s dans la réalisation de leurs projets et dans[...]

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Orthophoniste

Emploi

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'IME Les Bords de Marne Saint-Maur-Des-Fossés (94) recherche : ORTHOPHONISTE Type de contrat : CDI 0.4 ETP Poste à pourvoir immédiatement Rémunération selon la convention collective du 15 mars 1966 et expérience Présentation : L'établissement est habilité à accueillir 65 jeunes de 6 à 20 ans qui présentent des difficultés d'apprentissages soit liées à une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés, soit des troubles autistiques. Les missions : Son action, s'inscrit dans le cadre du projet de soin de l'usager qui est l'une des composantes du projet personnalisé, décliné avec l'usager, la famille et l'équipe médico-socio- psycho-éducative. Dans ce cadre, il doit : - Contribuer, au traitement des déficiences intellectuelles, des troubles caractériels ou de la personnalité, des troubles des régulations émotionnelles et relationnelles et des troubles de la représentation du corps d'origine psychique ou physique. - viser à améliorer les fonctions mentales, instrumentales, comportementales et relationnelles de l'usager présentant des troubles du langage de l'oralité, de l'écrit et de la communication. - - Pour ce faire, il doit : - - réaliser des bilans[...]

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Orthophoniste

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'Association Langage & Intégration gère 7 établissements médico-sociaux répartis en Ile de France et dans l'Oise. La mission de l'association Langage et Intégration consiste à mettre en œuvre toute action destinée à favoriser l'épanouissement des enfants atteints de troubles de l'audition et/ou de troubles spécifiques du langage écrit et/ou oral, des apprentissages et concourir à leur inclusion dans un cadre de vie ordinaire. Le SESSAD de Créteil accompagne 90 enfants (de 0 à 20 ans) déficients auditifs avec ou sans troubles associés. Il est composé d'un SSEFS (Services de Soutien à l'Education Familiale et à la Scolarisation) et d'un SAFEP (Service d'Accompagnement Familial et d'Education Précoce). Il recherche une Orthophoniste H/F dans le cadre d'un CDI en temps plein ou temps partiel . Le poste est à pourvoir à immédiatement. Les missions du poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez la responsabilité de : - La prise en charge orthophonique individuelle et/ou collective auprès d'enfants déficients auditifs ; - La réalisation de bilans, l'évaluation régulière des besoins thérapeutiques ; - L'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement en[...]

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Médiateur(trice) culturel(le) auprès de personne handicapée

Emploi Social - Services à la personne

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le Groupement de Coopération et Médico-Sociale (GCSMS) "Handicap, d'un continent à l'autre" recherche pour son CAHTI : un travailleur social H/F. Activités principales : - Accueillir, aider et informer les usagers sur les différents dispositifs; - Orienter, accompagner et prodiguer des conseils aux usagers dans leurs démarches d'accès aux droits; - Analyser la situation globale, élaborer un diagnostic socio-éducatif de la situation; - Renseigner la personne sur les dispositifs d'aide sociale et lui fournir un accompagnement dans les démarches administratives; - Mettre en place un réseau de partenaires; - Constituer des dossiers administratifs à caractère social et en assurer le suivi; - Effectuer le bilan et le reporting des actions menées et des dossiers; - Favoriser l'autonomie de la personne et contribuer à la rendre actrice de son projet; - Piloter et animer des projets et interventions de prévention; - Participer à la veille et à l'observation sociale...

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Comptable fournisseurs

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

Nous recrutons pour le compte de notre client un profil de comptable (H/F). Vos missions principales : Saisie et suivi des écritures comptables Rapprochements bancaires et contrôle des comptes Gestion de la facturation et des paiements Préparation des déclarations fiscales et sociales Participation à l'établissement des bilans et rapports financiers Profil recherché : Formation en comptabilité / gestion Rigueur, organisation et sens de l'analyse Maîtrise des outils comptables et Excel Expérience souhaitée en entreprise ou cabinet

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

--- Postes à pourvoir à Cayenne, Guyane Française 973 --- Nous recherchons 1 psychomotricien/psychomotricienne . Positionné au sein d'un établissement médico-social vous participerez à la prise en charge des usagers et à l'évolution des procédures; Vos missions principales seront les suivantes: Vos missions principales seront les suivantes: - Favoriser le développement psychomoteur des usagers ; - Proposer des stimulations sensori-motrices pour amener l'adolescent vers un développement corporel et psychique ; - Aider l'usager à mettre du sens sur ses émotions, sensations, perceptions, contribuer au traitement : Des troubles du développement psychomoteur ; Des maladresses motrices et gestuelles ; Des troubles de la régulation tonique ; Des troubles de la représentation du corps d'origine psychique et physique ; Des troubles de la régulation émotionnelle et relationnelle ; Des troubles du comportement (instabilité, inhibition notamment) ; Des troubles de l'organisation spatio-temporelle. - Réaliser des bilans psychomoteurs pour participer à l'évaluation et au diagnostic ; - Accompagner l'adolescent en difficulté et sa famille ; - Participation aux réunions de service et[...]

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Acteur local reconnu dans les domaines de la formation professionnelle continue à Mayotte, de l'orientation et de la certification, Aloalo Mayotte Compétences est structurée en trois pôles qui sont la traduction de ses trois missions : accompagner, former et certifier. Placé(e) sous l'autorité directe de la Direction, vous travaillerez au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes avec des expertises complémentaires, et contribuerez à la réussite d'actions de formation. Votre profil : Vous avez un Titre professionnel / Bac Pro / BTS / équivalent dans le secteur déchets, environnement ou logistique. Vous disposez également d'une expérience aboutie de 5 ans d'expérience dans un métier de la gestion des déchets ou équivalent. Ces habilitations sont un plus SST, CACES R482 Cat A, ADR, habilitation électrique H0B0. Votre mission : Le formateur assure la préparation, l'animation et l'évaluation de la formation préparant au Titre Professionnel Agent Technique de Réception et de Valorisation des Déchets. Il mettra en œuvre le plan de formation négocié avec le commanditaire et assurera le suivi individuel et l'évaluation des stagiaires, avec la Direction. Vos activités sont[...]

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Acteur local reconnu dans les domaines de la formation professionnelle continue à Mayotte, de l'orientation et de la certification, Aloalo Mayotte Compétences est structurée en trois pôles qui sont la traduction de ses trois missions : accompagner, former et certifier. Placé(e) sous l'autorité directe de la Direction, vous travaillerez au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes avec des expertises complémentaires, et contribuerez à la réussite d'actions de formation. Votre profil : Vous avez un Titre professionnel / Bac Pro / BTS / équivalent dans le secteur déchets, environnement ou logistique. Vous disposez également d'une expérience aboutie de 5 ans d'expérience dans un métier de la gestion des déchets ou équivalent. Ces habilitations sont un plus SST, CACES R482 Cat A, ADR, habilitation électrique H0B0. Votre mission : Le formateur assure la préparation, l'animation et l'évaluation de la formation préparant au Titre Professionnel Agent Technique de Réception et de Valorisation des Déchets. Il mettra en œuvre le plan de formation négocié avec le commanditaire et assurera le suivi individuel et l'évaluation des stagiaires, avec la Direction. Vos activités sont[...]

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Adjoint / Adjointe au chef comptable

Emploi Plomberie - Chauffage

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Dans le cadre du renforcement de son service comptable, notre entreprise recrute un(e) Adjoint(e) au Chef Comptable. Véritable bras droit du Chef Comptable, vous participez activement à la gestion, à la supervision et à la fiabilisation des opérations comptables, tout en contribuant à l'analyse financière et au pilotage de la trésorerie. Sous la responsabilité du Chef Comptable, vous intervenez notamment sur les missions suivantes : - Participation à la gestion et à la supervision des opérations de comptabilité générale et analytique - Établissement des bilans trimestriels et annuels et suivi des opérations de clôture - Contrôle des saisies comptables et des opérations d'affermage - Participation au contrôle de gestion et paramétrage de la comptabilité analytique - Suivi des encaissements clients et gestion des relances - Saisie et paiement des factures fournisseurs (services généraux et CSP) - Suivi budgétaire et ventilation des charges - Élaboration des prévisions de trésorerie à court terme et suivi quotidien des flux - Production de reportings financiers et analyses destinées à la direction - Participation à l'amélioration continue des processus comptables[...]

photo Chargé / Chargée de projet en environnement

Chargé / Chargée de projet en environnement

Emploi

Dzaoudzi, 97, Mayotte, -1

Oulanga Na Nyamba est une association environnementale qui a pour objectif la connaissance et la protection de l'environnement marin en général, et des tortues marines en particulier. Engagée depuis plus de 25 ans à Mayotte, l'association mène des actions de connaissance, de protection et de sensibilisation. Mission générale Dans le cadre de ses missions et du Pacte de sauvegarde des tortues marines, Oulanga na Nyamba est à la recherche d'un(e) coordinateur/trice chargé(e) de l'encadrement des équipes de terrain et de la mise en œuvre des missions de protection des tortues marines à Mayotte. Missions spécifiques Coordination, encadrement et management des équipes - Assurer la supervision hiérarchique des équipes de terrain dédiée à la protection des tortues marines. - Encadrer et accompagner l'équipe sur le terrain lors des activités de suivi scientifique, de sensibilisation et de protection des sites de ponte. - Former les équipes aux protocoles des actions de surveillance, aux suivis, aux bonnes pratiques de protection et à la sensibilisation. - Manager les équipes de terrain et les faire monter en responsabilité. - Gérer le planning de présence sur les plages, en coordination[...]

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Orthophoniste

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association recrute pour son service CAMSP TANAFU (Centre d'Action Médico-Sociale Précoce), Un Orthophoniste en CDI à temps plein. Missions du poste à[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association recrute pour son service CAMSP MAECHA (Centre d'Action Médico-Sociale Précoce), Un.e Psychomotricien.ne (H/F) en CDI à temps plein. Le CAMSP[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Vous organisez et mettez en place des actions socioéducatives pour un public en difficulté (enfants et adolescents en situation de handicap mental ou déficience) Vous recueillez les informations sur la situation de la personne et vous déterminez avec elle le mode d'intervention socioéducative. Vous mettez en place les activités journalières. Vous communiquez et échangez sur des dossiers individuels au sein de l'équipe. Vous réalisez également le bilan des actions socioéducatives collectives. Vous avez obligatoirement le Diplôme d'État de Moniteur Éducateur. Vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire. Rémunération selon profil et expérience. Nous contacter au 04.95.47.37.82

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Association Itinéraire Emploi recherche un(e) chargé(e) de projet pour coordonner et mettre en œuvre un projet territorial visant à accompagner des jeunes NEET (16-29 ans) en zones rurales. L'objectif est de lutter contre l'isolement et les freins périphériques, en s'appuyant sur une démarche d'aller-vers, des ateliers collectifs et des partenariats locaux. Missions principales : - Repérage et mobilisation des jeunes : Aller à la rencontre des jeunes dans leurs villages, développer une stratégie de repérage territorial avec les acteurs locaux (mairies, associations, travailleurs sociaux), créer des liens de confiance et lever les freins. - Mise en œuvre et animation des actions : Planifier et animer des ateliers thématiques (mobilité, numérique, citoyenneté, santé/bien-être), organiser des actions collectives, assurer le suivi des jeunes et l'articulation des parcours. - Coordination du projet : Assurer le suivi des actions sur chaque territoire, participer aux comités de pilotage et groupes de travail, contribuer à la co-construction des actions avec les partenaires. - Suivi administratif et évaluation : Tenir à jour les dossiers administratifs, alimenter les tableaux[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice en activité physique adaptée

Coordinateur / Coordinatrice en activité physique adaptée

Emploi

Forcalquier, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Alternance - DEJEPS DPTR (Développement de projets, territoires et réseaux) ________________________________________ Qui sommes-nous ? Initiative Alpes Provence est une structure associative engagée dans le développement de l'entrepreneuriat et des dynamiques territoriales dans les Alpes-de-Haute-Provence. Elle anime notamment deux tiers-lieux, accompagne des porteur-ses de projets et soutient les coopérations locales. Dans le cadre de la structuration du réseau des tiers-lieux du 04, Initiative Alpes Provence recrute un-e alternant-e en DEJEPS DPTR, en lien avec le CFPPA de Carmejane. ________________________________________ Le poste En tant que Coordinateur-rice du consortium - Réseau des Tiers-Lieux du 04, vous participerez activement à la création, à l'animation et à la structuration d'un réseau départemental de tiers-lieux. Encadré-e par l'équipe d'Initiative Alpes Provence, vous développerez des compétences clés en coordination de projets, animation de réseaux et développement territorial, en lien direct avec le référentiel du DEJEPS DPTR. ________________________________________ Vos missions Coordination et animation du réseau - Participer à la construction du réseau[...]

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Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Emploi

Montfort, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

L'EEAP accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes polyhandicapés. L'équipe pluridisciplinaire leur propose un accompagnement éducatif, thérapeutique et rééducatif adapté à leurs besoins. Le kinésithérapeute assure des rééducations individuelles sur prescription des médecins de l'établissement. Il est impliqué dans la conception de l'appareillage avec le médecin MPR, l'ergothérapeute et l'appareilleur. Il participe aux bilans des jeunes et travaille en collaboration avec l'équipe de professionnels et les partenaires. Atouts du poste : Locaux et matériel adapté Travail collaboratif dans une équipe pluriprofessionnelle Formations complémentaires possibles Planning de travail hebdomadaire fixe Congés supplémentaires (3 fois 6 jours par an). Cadre de l'emploi : Diplôme d'Etat de Masseur Kinésithérapeute requis CDI à 1 ETP (temps de travail négociable) Temps de travail annualisé Poste à pourvoir dès que possible Veuillez adresser CV et lettre de motivation à Mme Audrey ARNAUD

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Poste à temps complet ( 50 %) au sein de l'Equipe mobile de réhabilitation psychosociale et 50 % au sein d'un CMP au sein d'un service de psychiatrie adulte. Prise de poste dès que possible Transmettre lettre de motivation et curriculum vitae Missions principales qui inscrivent son action dans le cadre du projet de service en collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Accompagner la personne , suivre l'avancement de travail psychologique cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés ( troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage) - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, ou autres partenaires -Participer aux groupes de travail -Bilans psychologiques -Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative -Pratiques entretiens individuels ou collectifs -Saisie des actes dans le DPI

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Poste à temps complet sur plusieurs structures des unités de pédopsychiatrie de GAP . CDD de 6 mois avec possibilité de renouvellement. Prise de poste dés que possible . Idéalement en mars. Transmettre lettre de motivation et curriculum vitae . Missions principales : inscrire son action dans le cadre du projet de service en collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Evaluer et proposer un accompagnement psychologique aux enfants et adolescents, prendre en charge les familles en difficultés, participer à l'établissement du diagnostic et au réajustement du projet de soins, réalisation du bilan psychologique (WISC V, Nepsy2, tests projectifs, Teach....) sur indication médicale. - Soutien et analyses des pratiques de l'équipe - Travail de liaison avec les structures extérieures (Education Nationale, Justice, Secteur médico-social, Pédiatrie et Urgences). Une mission transversale sur le Centre Medico Psychologique du Corto Maltese sera assurée sur les temps qui ne seront pas dévolus au fonctionnement de l'UAPED dans le cadre de mission de prévention, d'évaluation et de soins auprès des enfants et adolescents nécessitant le recours à une psychologue (la[...]

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Technicien / Technicienne études électriques

Emploi Electricité

Saint-Cernin-de-Larche, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Avenir Electrique de Limoges est une entreprise générale d'électricité avec le statut de société coopérative participative. La SCOP est un modèle d'entreprise basé sur un principe simple et fédérateur : les salariés détiennent l'entreprise et participent entièrement à son évolution. Véritable expert en électricité, nous intervenons au niveau de la conception, de la réalisation, de la maintenance et du dépannage de tous types d'installations électriques. Nous travaillons aussi bien avec les institutions que les entreprises ou les particuliers. AEL, c'est plus d'un siècle d'évolutions de la société, d'adaptations à un marché sans cesse en révolution, au gré des turbulences de la distribution électrique et de l'évolution technique de ses applications. Nous sommes aujourd'hui répartis sur 6 sites (Limoges - 87, Brive - 19, Guéret - 23, Montguyon - 17, Samazan - 47, Saint Junien CAMP - 87). Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Technicien d'Etudes Techniques H/F, pour notre siège social basé à Limoges (87). Sous la responsabilité du responsable bureaux d'études et en collaboration avec les différents acteurs des affaires, vos missions principales[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recrute son/sa futur(e) Responsable de structure d'accueil périscolaire et extrascolaire pour le site de Santenay. Au sein de la Direction de l'Enfance, vous jouerez un rôle central dans l'organisation et l'animation des temps périscolaires et extrascolaires, en lien étroit avec les équipes d'animation, les enseignants, les familles et les partenaires locaux. Véritable référent(e) de terrain, vous contribuerez activement à la mise en œuvre du Projet Éducatif de Territoire (PEDT) et au déploiement d'un projet pédagogique de qualité, adapté aux besoins des enfants et des familles. Poste à temps non complet (28h00). Missions : Participer à l'évaluation et à la mise en œuvre du Projet Éducatif de Territoire (en lien avec le Chef de Service) - Réaliser un diagnostic du site (état des lieux) - Partager les besoins des enfants et des familles - Participer à la définition des objectifs opérationnels - Émettre des propositions concrètes d'activités - Évaluer les moyens nécessaires au projet Mettre en œuvre le projet pédagogique périscolaire et extrascolaire - Mettre en place l'offre d'activités avec l'ensemble de l'équipe, en définir[...]